5月27日消息,酷6裁员风波已持续近一周时间,昨日酷6网董事长吴征发表声明,详细解析了酷6裁员的种种原因和想法。
吴征认为:在2010年1月20号酷6上市后,5个多季度过去了,酷6公布的经营业绩并无明显改善,公司继续大额烧钱,董事会与股东不希望也不能允许这样的局面再继续下去,这是一个本着对公司及全体股东利益负责态度而不得已的决定。
吴征还表示:调整酷6的商业模型是一个全面的系统工程,其中包括对内容定位、营销方式及成本结构的调整,而这样的调整需要坚决果断的行动。尽管销售成本过高只是整体业务模型不合理的一个部分,但果断采取全面业务模型调整措施,使酷6的梦想能生存并持续下去必须从调整营销成本开始。
对于被裁员工,吴征还说到:要特别感谢的还有在此次调整中离开酷六的员工,此次你们的离开并不代表对你们职业精神与工作态度的否定。更不是你们自身的过错,只是我们必须偿还这个数年积累起来的不合适的商业成本模型之债,不然酷六将不能生存。与所有留下来的酷六员工一样,你们是酷六的财富,也见证了酷六的成长历史,酷六不会忘记你们,也希望你们理性地对待此次变动和你们自己的职业生涯。